"新零售管培生项目"是为吉利汽车集团2024年全面提供零售管培人才及数字营销人才的特殊发展计划 ，项目宗旨是依托内部教育产业优势 共培高素质新零售人才，共建吉利营销"人才森林"。
针对零售管培方向，我们区别于传统的校招，伙伴们将有机会提前加入岗前培养和实习考察工作，感受我们的企业文化！在毕业后1年内可以成为吉利汽车的优秀体验顾问，一线岗位历练，以战代练，成为主力，毕业即胜任！在毕业后2年内，你有机会成为业务骨干，成为销冠，在毕业3年内，你可以成为管理高潜挖掘，提供挑战机会，冲刺店长！
针对数字营销方向，我们提供内容运营、渠道孵化、直播运营、主播4个岗位方向，根据专业所长及职业兴趣，选择1-2个岗位进行历练学习，有机会参与百万级重点项目，配备业务骨干作为导师带教，集合行业内优质课程资源，专业和实践相结合，快速成长为出色的数字营销人。
参与项目你将有机会获得HR团队现场全方位岗位讲解、世界500强公司的实习体验、体系化的培训流程、清晰且明确的晋升发展路径、具有竞争力的综合年薪…
工作地点:全国，如：北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、杭州、济南、成都、重庆、天津、郑州、西安、沈阳…
招聘流程:
简历投递(即日起)
分享会：2024年6月19日 15:00-17:00
活动地点:五西303
综合能力面试：2024年06月20-21日
面试等候室:五西303
初面地点:五西301、302、304
复试地点:五西305、306、307
