(就业动态,
一、招聘岗位
人力资源
二、薪资待遇
4千-6千元/月
三、岗位职责
1、负责办理员工入职、转正、离职、调动、职务变更等手续，以及EHR系统的维护。
2、公司考勤管理、审核员工的考勤及各种休假并备案。
3、为员工办理各种社会保险、公积金。
4、负责建立、维护和管理、更新员工基本信息、劳动合同、人事档案，确保及时、准确、有效。
5、负责按时、准确提交总公司报表，协调处理总部人力资源部要求配合的工作。
6. 个税申报和缴纳。
四、职位要求
1、负责校园和社会招聘；如招聘需求申请、筛选简历、电话初试、复试安排，录用等一系列工作。
2、负责培训计划的实施及培训记录的完善、培训评估。
3、协助岗位说明书的修订和各部门各种考核文件的审核。
4、员工面谈，对公司的人力资源管理的各个环节提出改善建议。
5、协助劳动纠纷的处理。
6、协助完善公司制度。
7、协助公司各项文体活动的开展。
五、公司地址
迎宾路360-1号
